
会社案内
| 会社名 | ムジカ研究所 |
|---|---|
| 代表者 | 山下由美 |
| 設立日 | 平成19年1月1日 |
| 所在地 | 札幌市手稲区新発寒3条4丁目5−3 |
| TEL/FAX | 011-694-5603 |
| URL | http://www.musica-lab.com |
| musica@myad.jp | |
| 事業概要 | 1.企業・組織向けビジネス研修・リーダー研修・ビジネスマナー研修・グループアプローチ研修・コミュニケーション研修・グループコーチング・コーチング導入セミナー |
| 事業領域 | 企業・組織活性化支援・教育現場支援・ 個人への生きかた支援・グループリーダー養成 |
○ミッション
プレイバックシアターを学び実践することで、個人の成長を促し、個人と企業、企業と社会の調和を実現する。働く人が感性・自発性を高め、共感と感動を持って仲間と共に生き、働きがいのある人生をサポートする。 プレイバックシアターを通じ差別やいじめのない社会へ貢献する。
○ビジョン
企業・組織研修
プレイバックシアター(再現ドラマ)の手法を使い、個人・グループの問題解決を図り、コミュニケーションを向上させることにより、稼動意欲の向上・リーダーシップ力の発揮ができる体制を作る。経営者と労働者のベクトルをあわせることにより、組織の活性化を図り、リスクを下げ生産性を上げる。
教育研修
プレイバックシアターを通じ差別・偏見・いじめのない教育現場を目指し、話を聴き共感する場を創る
個人セミナー
個人の価値感・生き方に共感し、生き生きと生きる生き方を支援する。
個人力の向上を社会へ発展させる
○企業研修
自発性基礎研修(6ヶ月)
研修目的
言葉による指導ではなく、体験による学びの繰り返しにより自発性を確実に高める。
体験を共有することにより、未知を知に変えグループの絆を強める。
即興性を身に付けることにより、未経験の場面において最もその場にふさわしい行動を取る事が出来る
研修内容
研修は月1回、1日単位(8時間)12名〜15名
毎回同じメンバーで実施
1回目 即興力と人間力の理解
2回目 即興劇体験
3〜5回目 感性と自発性の開発エクササイズ
6回目 即興で参加者の話を演じる
○経営方針を知る
研修目的
会社のビジョンを共有する。
経営者と経営陣・マネージャーと部下のベクトルを一致させる
研修内容(1〜2時間)
訓練されたアクターによるパフォーマンス
○教育研修
対象
生徒・父母・教職員・人権擁護、男女共同参画等セミナー
研修内容
パフォーマンス 1時間〜1時間30分
○個人セミナー
感性開発コーチングセミナー
毎月平日夜開催(毎月Lプラザにて18:00〜22:00開催)
キャリア・コーチング
生きがいセミナー
今までのロールプレイとプレイバックシアター(再現ドラマ)の比較
| プレイバックシアターの領域 | ロールプレイの領域 | |
| 感性 | 本人が感じる主観的事実の振り返り | 事実のみの振り返り |
| 対象者 | 本人と相手それに関わる周りの人・物 | 本人と相手 |
| 再現力 | 言葉・音・動き(右脳)すべてが再現される | 言葉(左脳)が主流になる |
| ドラマ性 | 高い | 低い |
| 感動 | 大きい | 低い |
| 解決力 | 本人のバックグラウンドから周りの環境にまで及ぶ | 一場面に対し有効 |
| 有効性 | 未知の場面においての対応能力を上げる | 同じ場面・同じ環境においてはかなり有効 |
| 難易度 | 訓練が必要 | 誰にでも出来る |
企業・組織のニーズに合わせた研修をプランニングいたします
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